L’entrevue de sélection est l’étape la plus importante dans le processus d’immigration au Québec, elle vise deux objectifs :
- Vérifier l’exactitude de tous les éléments déclarés dans votre demande de certificat de sélection (études,
diplômes, expérience, niveau de connaissance des langues française et anglaise….
- S’assurer de vos qualités personnelles, de votre motivation,
pour réaliser votre projet d’immigration et de votre connaissance du Québec (emploi, niveau de vie….).
La note maximale qui pourra vous être attribuée sur la base de ces critères est de 10 points répartie comme suit :
- 6 points pour les qualités personnelles ;
- 2 points pour la motivation ;
- 2 points pour la connaissance du québec.
Le seuil de passage après entretien est fixé à 60 points pour un célibataire et 68 points pour un couple.
L’agent d’immigration dispose toutefois d’un pouvoir discrétionnaire lui permettant de refuser des candidats ayant
obtenu le nombre de points nécessaire mais dont le dossier ne reflète pas leurs possibilités réelles de réussite au Canada;
le contraire est possible; un candidat qui n’obtient pas le nombre de points necessaire peut étre admis
si l’agent d’immigration juge favorablement son profil, ce pouvoir n’est toutefois utilisé que dans des cas assez
particuliers.
L’entrevue dure généralement entre 30 minutes et 60minutes. A la fin de l’entrevue vous pouvez demander à l’agent de l’immigration la suite qui sera réservée à votre dossier.
Les agents d’immigration sont généralement courtois, stricts et neutres ; cependant vous pouvez rencontrer un agent sympathique ou agressif( selon votre chance J)
Les règles générales de conduite d’une entrevue sont la flexibilité, la politesse, l’ouverture d’esprit et la vigilance.
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