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L’inscription à la Loterie 2009 « Diversity Visa » commence le 3 octobre et se
poursuivra jusqu’au 2 décembre 2007. Conçu pour amener une plus grande diversité
raciale et ethnique aux Etats-Unis, ce programme offre des visas de résident permanent
aux ressortissants des pays qui ont un taux d’immigration aux Etats-Unis
traditionnellement bas. Le département d’Etat prévoit de délivrer 50.000 visas de
résident permanent. Pour participer à ce programme, il faut s’inscrire sur le site Internet www.dvlottery.state.gov pendant la période d’inscription. Cette dernière est gratuite. Les candidats doivent s’inscrire une seule fois et indiquer le nom/prénom de leur conjoint (la première épouse uniquement, pour les polygames) et de tous les enfants célibataires de moins de 21 ans. Un ordinateur choisira les personnes au hasard et, entre mai et juillet 2008, le Centre consulaire de Kentucky enverra des lettres uniquement aux candidats sélectionnés. Les personnes retenues auront la possibilité de faire une demande de visa dans le cadre du programme « Diversity Visas », mais elles devront prouver leur éligibilité avant d’avoir le visa. 50.000 personnes ont été séléctionnés pour le programme DV-2007. Les participants au programme DV-2007 ont été séléctionnés parmi plus de 5,5 millions de demandes qualifiées reçues du monde entier. Pour de plus amples informations quant aux résultats de la loterie des années précédentes, veuillez visiter le site suivant : http://travel.state.gov/visa/immigrants. Il y a déjà eu par le passé des sites Internet se faisant frauduleusement passer pour des sites officiels du gouvernement des Etats-Unis. Certaines sociétés qui prétendent représenter le gouvernement des Etats-Unis ont collecté de l’argent afin de « remplir » les formulaires des candidats à la loterie. Il n’y a aucun frais pour télécharger et remplir le formulaire électronique d’inscription à la loterie « Diversity Visa ». Avant de s’inscrire à la loterie « Diversity Visa », il est vivement recommandé aux candidats de lire soigneusement les instructions mises sur le site www.dvlottery.state.gov afin de s’assurer qu’ils remplissent les critères d’éligibilité à ce type de visa. Les candidats doivent avoir suivi une scolarité jusqu’à la fin du cycle secondaire, son équivalent ou deux années d’expérience de travail au cours des cinq dernières années, en occupant un poste qui nécessite au moins deux ans de formation ou d’expérience. Par scolarité jusqu’à la fin du cycle secondaire, on entend une scolarité réussie d’une durée de 12 ans du primaire jusqu’au secondaire, ce qui signifie avoir réussi son baccalauréat ou obtenu un type de diplôme équivalent. Les candidats potentiels qui n’ont pas passé la deuxième partie du baccalauréat et qui soumettent leur candidature sur la base de leur expérience professionnelle peuvent consulter la base de données du département américain du travail à l’adresse http://online.onetcenter.org pour voir si leur profession leur permet de remplir les critères d’éligibilité. Les candidats potentiels qui souhaitent se qualifier sur la base de leur expérience de travail doivent avoir eu, au cours des cinq dernières années, une expérience de deux ans dans un poste classé 7.0 ou plus sur l’échelle SVP (Special Vocational Preparation). Par le passé, de nombreux candidats se présentant sur la base de leur expérience de travail ne remplissaient pas les critères minimums du programme « Diversity Visa » et leur demandes ont donc été refusées. |
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